Как за 57 шагов (ну почти) внедрить микроязыковое обучение в рабочий поток: практическое руководство менеджера по обучению
Я — Андрей, менеджер по обучению и развитию в международной технологической компании. Всё началось с числа 57: 57 сотрудников, которые[…]
Читать далее